Acredita-se que a responsabilidade social e a sustentabilidade ambiental são pilares essenciais para construir um futuro melhors, de modo que a empresas desempenham um papel crucial nesse cenário, pois possuem recursos e alcance para promover mudanças significativas. As ações de ESG (ambiental, social e governança) vão além de atender às demandas de mercado — na verdade, elas contribuem diretamente para a preservação do meio ambiente, fortalecem comunidades e constroem relações de confiança com os stakeholders. Dessa forma, a jornada ESG do Grupo Alemã reflete seus valores e o compromisso em impactar positivamente a sociedade e o planeta.
Sustentabilidade Ambiental: Cuidando do Planeta
⚡ Destinação Correta do Óleo de Cozinha
O grupo transforma óleo de cozinha usado em soluções sustentáveis, com certificação para garantir que cada gota seja reaproveitada sem prejudicar o meio ambiente. Atualmente, recicla-se cerca de 23.205 litros por ano.
♻️ Coleta de Latinhas na Fiorentina
As ações de reciclagem incluem a coleta de latinhas com destinação adequada, reforçando a importância do descarte consciente. Dessa forma, os produtos recicláveis são processados, gerando uma média de 80 kg de alumínio reciclados por mês.
☀ Energia Solar: Um Futuro Mais Limpo
O Grupo Alemã é pioneiro no uso de energia solar! Todas as lojas próprias utilizam energia limpa e renovável, gerada por placas solares instaladas estrategicamente. A produção mensal já alcança cerca de 2.665,9 kWh. O projeto começou em 2023 e ampliará em 2025.
Embalagens Biodegradáveis
O grupo prioriza embalagens sustentáveis, como copos biodegradáveis, sacolas de papelão e caixas para bolos, mesmo com custos mais elevados. Afinal, fazer o certo é sempre a escolha.
Responsabilidade Social: Pessoas no Centro
Inclusão e Diversidade
O grupo celebra a diversidade ao contratar talentos de diferentes culturas e origens, criando um ambiente acolhedor onde todos se sentem valorizados. Por esses motivos, o grupo apoia o projeto Hermanitos e participa de programas para contratar aprendizes e pessoas com deficiência.
Parcerias com Casa Vhida e Lar das Marias
Casa Vhida: O grupo realiza doações mensais para a instituição e, no Natal, adota cartinhas de crianças vinculadas ao programa, levando alegria e suporte a quem precisa.
Lar das Marias: Parte do faturamento da venda de produtos específicos durante o mês de outubro é doada para o Lar em parceria com a CDL Jovem Manaus, a fim de contribuir para o apoio de mulheres em tratamento contra o câncer.
Projeto de Saúde Mental: Cuidando de Quem Cuida de Nós
O projeto “Trilha da Saúde Mental” combina palestras mensais e atendimentos psicológicos para os colaboradores, com até 10 sessões renováveis e atendimento emergencial. Em parceria com instituições renomadas como Fametro e Casa Vhida, abordam-se temas como inteligência emocional, estresse e autocuidado. Desse modo, busca-se promover o bem-estar e fortalecer as equipes.
Governança Corporativa: Gestão com Confiança e Integridade
✉ Modelos de Gestão que Inspiram Confiança
A ética e o compromisso com os valores guiam a governança do grupo. Além disso, a adoção de boas práticas administrativas ocorre de forma alinhada a um modelo de gestão focado na confiança, integridade e respeito a todos os stakeholders. A responsabilidade norteia as decisões, alinhando-as sempre aos interesses de longo prazo da empresa e da sociedade.
Estão Transformando Realidades!
Pequenas ações têm o poder de transformar o mundo. No Grupo Alemã, acredita-se no compromisso com a mudança, razão pela qual convida-se todos a fazerem parte desse movimento por um amanhã melhor.
Não deixe de conferir nossas novidades! Clique aqui
